各盟市人力資源和社會(huì)保障局，滿洲里市、二連浩特市人力資源和社會(huì)保障局：

為進(jìn)一步提升全區(qū)職業(yè)技能培訓(xùn)質(zhì)量，培育和打造職業(yè)技能培訓(xùn)品牌，提升城鄉(xiāng)勞動(dòng)者培訓(xùn)后就業(yè)能力，自治區(qū)制定了《內(nèi)蒙古自治區(qū)培育打造職業(yè)技能培訓(xùn)品牌實(shí)施方案》，現(xiàn)印發(fā)給你們，請(qǐng)嚴(yán)格按照要求，認(rèn)真組織實(shí)施。

內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳

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內(nèi)蒙古自治區(qū)培育打造職業(yè)技能

培訓(xùn)品牌實(shí)施方案

根據(jù)國(guó)家、自治區(qū)“十四五”就業(yè)促進(jìn)規(guī)劃要求、《內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府關(guān)于推行終身職業(yè)技能培訓(xùn)制度的實(shí)施意見(jiàn)》（內(nèi)政發(fā)〔2018〕43號(hào)）和《關(guān)于印發(fā)<“技能內(nèi)蒙古行動(dòng)”實(shí)施方案（2022-2025年）>的通知》（內(nèi)人社發(fā)〔2022〕31號(hào)），為進(jìn)一步提升全區(qū)職業(yè)技能培訓(xùn)質(zhì)量，以就業(yè)為導(dǎo)向培育和打造職業(yè)技能培訓(xùn)品牌，提升城鄉(xiāng)勞動(dòng)者培訓(xùn)后的就業(yè)能力，增強(qiáng)培訓(xùn)后實(shí)現(xiàn)就業(yè)效果，制定本實(shí)施方案。

一、總體要求

以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面深入貫徹落實(shí)黨的二十大精神，認(rèn)真落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院和自治區(qū)黨委、政府決策部署，堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，深入實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略，推行終身職業(yè)技能培訓(xùn)制度，大規(guī)模開展職業(yè)技能培訓(xùn)，多渠道全方位培育和打造職業(yè)技能培訓(xùn)品牌，著力化解就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾，促進(jìn)城鄉(xiāng)勞動(dòng)者特別是就業(yè)重點(diǎn)群體高質(zhì)量充分就業(yè)。

二、工作任務(wù)

到2025年，建立自治區(qū)、盟市、旗縣（市、區(qū)）三級(jí)職業(yè)技能培訓(xùn)品牌評(píng)價(jià)指標(biāo)體系，均衡培育職業(yè)技能培訓(xùn)品牌，完善培育打造職業(yè)技能培訓(xùn)品牌工作機(jī)制；著眼區(qū)域特色、經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和人力資源市場(chǎng)供需，實(shí)施職業(yè)技能培訓(xùn)品牌目錄動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展和職業(yè)技能培訓(xùn)有機(jī)結(jié)合、良性互動(dòng)，發(fā)揮技能培訓(xùn)品牌帶動(dòng)效應(yīng)，品牌培訓(xùn)效果和就業(yè)質(zhì)量明顯提升，形成市場(chǎng)培訓(xùn)有標(biāo)可循、轉(zhuǎn)型升級(jí)有技能支持的良好格局。

三、主要措施

聚焦重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、重點(diǎn)地區(qū)鼓勵(lì)類產(chǎn)業(yè)、數(shù)字經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)和鞏固脫貧攻堅(jiān)成果助力鄉(xiāng)村振興等領(lǐng)域，瞄準(zhǔn)就業(yè)市場(chǎng)需求和變化，側(cè)重緊缺職業(yè)和新職業(yè)培訓(xùn)，培育和打造區(qū)域領(lǐng)先、就業(yè)輻射效果顯著的職業(yè)技能培訓(xùn)品牌。

（一）聚焦重點(diǎn)領(lǐng)域，培育職業(yè)技能培訓(xùn)品牌

1.聚焦重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)職業(yè)培訓(xùn)需求。結(jié)合自治區(qū)能源、化工、農(nóng)畜產(chǎn)品加工等傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)和培育打造新能源、新材料、節(jié)能環(huán)保、高端裝備、生物科技、蒙中醫(yī)藥等新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，側(cè)重地方特色產(chǎn)業(yè)和吸納就業(yè)明顯的現(xiàn)代物流、文化旅游、現(xiàn)代商務(wù)、健康養(yǎng)老等服務(wù)業(yè)產(chǎn)業(yè)需求，大力開展訂單、定向培訓(xùn)，自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳會(huì)同財(cái)政廳定期公布重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)職業(yè)培訓(xùn)需求目錄，并實(shí)行動(dòng)態(tài)調(diào)整；將國(guó)家、自治區(qū)公布的緊缺職業(yè)工種納入重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)職業(yè)培訓(xùn)需求目錄，引導(dǎo)各地開展重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)職業(yè)培訓(xùn)，有效培養(yǎng)各類應(yīng)用型技術(shù)技能人才，提高培訓(xùn)的針對(duì)性和有效性。

2. 聚焦新業(yè)態(tài)和新職業(yè)培訓(xùn)。按照人力資源和社會(huì)保障部辦公廳、市場(chǎng)監(jiān)管總局辦公廳、國(guó)家統(tǒng)計(jì)局辦公室聯(lián)合公布的新職業(yè)目錄，大力開展新業(yè)態(tài)和新職業(yè)培訓(xùn)。各地要根據(jù)區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要，圍繞平臺(tái)經(jīng)濟(jì)共享用工需求，以及互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷師、外賣騎手、快遞員、網(wǎng)約車司機(jī)等新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體，注重培育打造順應(yīng)新業(yè)態(tài)發(fā)展需求、適合靈活就業(yè)人員參加、社會(huì)認(rèn)可度高的職業(yè)技能培訓(xùn)品牌。

3. 聚焦數(shù)字技能職業(yè)培訓(xùn)。加強(qiáng)數(shù)字技能職業(yè)培訓(xùn)，重點(diǎn)開展人工智能、大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、物聯(lián)網(wǎng)、數(shù)字媒體應(yīng)用技術(shù)等數(shù)字技能培訓(xùn)，鼓勵(lì)支持職業(yè)院校、技工院校、社會(huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等（簡(jiǎn)稱各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，下同）與企業(yè)多渠道合作、直接對(duì)接企業(yè)用人需求，大力提升技能勞動(dòng)者培訓(xùn)質(zhì)量。健全和完善“互聯(lián)網(wǎng)+職業(yè)技能培訓(xùn)”平臺(tái)及資源運(yùn)營(yíng)服務(wù)規(guī)范管理，開展適應(yīng)參訓(xùn)者實(shí)際培訓(xùn)需求的培訓(xùn)項(xiàng)目，推行線上線下結(jié)合的培訓(xùn)方式，促進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)與職業(yè)技能培訓(xùn)深度融合，保障培訓(xùn)質(zhì)量。

4. 聚焦重點(diǎn)地區(qū)鼓勵(lì)類產(chǎn)業(yè)目錄相關(guān)職業(yè)培訓(xùn)。圍繞深入實(shí)施西部大開發(fā)戰(zhàn)略，結(jié)合西部地區(qū)鼓勵(lì)類產(chǎn)業(yè)目錄，引導(dǎo)各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展相關(guān)職業(yè)技能培訓(xùn)，為促進(jìn)區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展提供技能人才支持。引導(dǎo)各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)主動(dòng)融入興邊富民促進(jìn)邊境地區(qū)發(fā)展、西部大開發(fā)、東北振興、黃河流域生態(tài)保護(hù)和高質(zhì)量發(fā)展等重大區(qū)域戰(zhàn)略和加快“呼包鄂烏”一體化發(fā)展進(jìn)程中，充分發(fā)揮區(qū)位優(yōu)勢(shì)和產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)，打造區(qū)域互聯(lián)互通、規(guī)模化、高端化職業(yè)技能培訓(xùn)品牌，通過(guò)政策支持、項(xiàng)目牽引、平臺(tái)支撐，產(chǎn)業(yè)帶動(dòng)等有力措施，促進(jìn)提升職業(yè)培訓(xùn)質(zhì)量和品牌效應(yīng)。

5. 聚焦鞏固脫貧攻堅(jiān)助力鄉(xiāng)村振興。圍繞產(chǎn)業(yè)發(fā)展實(shí)際和脫貧勞動(dòng)力、農(nóng)村牧區(qū)低收入勞動(dòng)力等自身?xiàng)l件，堅(jiān)持需求導(dǎo)向，因地制宜開展特色種養(yǎng)殖業(yè)、農(nóng)畜產(chǎn)品加工、鄉(xiāng)村旅游、家庭服務(wù)、傳統(tǒng)技藝、非遺項(xiàng)目、民族特色加工制作項(xiàng)目等特色技能培訓(xùn)，持續(xù)提升勞務(wù)品牌技能含量，結(jié)合產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)、資源優(yōu)勢(shì)、人文優(yōu)勢(shì)、特色專業(yè)和市場(chǎng)需求，加大培訓(xùn)品牌培育力度，充分發(fā)揮京蒙勞務(wù)協(xié)作機(jī)制作用，依托北京市優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)資源，培育創(chuàng)建京蒙勞務(wù)輸出培訓(xùn)基地，打造勞務(wù)輸出技能培訓(xùn)品牌。同步做好崗位推薦、就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)等工作，根據(jù)參訓(xùn)學(xué)員意向推薦就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策，采取送培訓(xùn)下鄉(xiāng)、送培訓(xùn)上門等靈活多樣的培訓(xùn)方式，精準(zhǔn)實(shí)施技能提升，助力鄉(xiāng)村振興發(fā)展。

（二）創(chuàng)新培訓(xùn)服務(wù)模式，著力提升服務(wù)能力

1.建立校企合作模式。各級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門要引導(dǎo)就業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)服務(wù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、體制機(jī)制創(chuàng)新，大力開展訂單、定崗式培訓(xùn)，精準(zhǔn)對(duì)接用工崗位。各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)要加強(qiáng)與企業(yè)、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)的合作，充分發(fā)揮各自資源優(yōu)勢(shì)，開展培訓(xùn)需求分析、課程項(xiàng)目開發(fā)、培訓(xùn)方案制訂，根據(jù)校企所在區(qū)域產(chǎn)業(yè)特色，特別是主導(dǎo)優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)確定校企合作項(xiàng)目，促進(jìn)培訓(xùn)項(xiàng)目與企業(yè)崗位需求匹配對(duì)接，為企業(yè)培養(yǎng)和輸送技能勞動(dòng)者，提高職業(yè)技能培訓(xùn)的實(shí)用性和實(shí)效性。

2.強(qiáng)化師資隊(duì)伍建設(shè)。注重教師實(shí)際操作能力和應(yīng)用能力的提升，著力提高教師的專業(yè)知識(shí)水平和教學(xué)技能。增加教師的企業(yè)工作經(jīng)歷，采用外聘教師等形式充實(shí)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)師資力量，充分利用好校外師資資源優(yōu)勢(shì)，補(bǔ)足自身短板，引進(jìn)企業(yè)的能工巧匠作為兼職教師，擔(dān)任專業(yè)課教學(xué)或校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地的技能指導(dǎo)，促進(jìn)師資整合，培育綜合型教師，增強(qiáng)培訓(xùn)的社會(huì)適用性。

3.加強(qiáng)跟蹤后續(xù)服務(wù)。各地人力資源和社會(huì)保障部門要加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)辦學(xué)質(zhì)量的督導(dǎo)，支持優(yōu)質(zhì)社會(huì)資源提供培訓(xùn)服務(wù)，培育打造職業(yè)技能培訓(xùn)品牌，引導(dǎo)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)做好培訓(xùn)績(jī)效評(píng)估和培訓(xùn)滿意度調(diào)查工作，對(duì)學(xué)員培訓(xùn)后就業(yè)狀態(tài)進(jìn)行跟蹤了解，對(duì)培訓(xùn)后學(xué)員進(jìn)行回訪，了解并幫助解決學(xué)員在求職就業(yè)中存在的困難，進(jìn)一步調(diào)整、完善培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)內(nèi)容，實(shí)現(xiàn)自我更新和提升的良性循環(huán)。各級(jí)人社部門要指導(dǎo)和組織培訓(xùn)機(jī)構(gòu)充分利用各類招聘服務(wù)活動(dòng)為培訓(xùn)學(xué)員搭建求職平臺(tái)，促進(jìn)提升培訓(xùn)質(zhì)量和就業(yè)成功率。

（三）明確培育標(biāo)準(zhǔn)，夯實(shí)品牌培訓(xùn)基礎(chǔ)

職業(yè)技能培訓(xùn)品牌分為自治區(qū)級(jí)、盟市級(jí)、旗縣（市、區(qū)）級(jí)職業(yè)技能培訓(xùn)品牌，應(yīng)具備基礎(chǔ)條件，依據(jù)培訓(xùn)績(jī)效、與重點(diǎn)領(lǐng)域關(guān)聯(lián)度、服務(wù)能力、發(fā)揮示范帶動(dòng)作用以及地區(qū)影響力等因素進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)（具體評(píng)價(jià)指標(biāo)見(jiàn)附件）。

1.基礎(chǔ)條件

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)具備完善的組織管理機(jī)制，包括教學(xué)組織管理、學(xué)員考核管理、培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)管理、后勤保障管理，以及培訓(xùn)效果跟蹤反饋等制度；具備政治素質(zhì)過(guò)硬、業(yè)務(wù)素質(zhì)強(qiáng)、具有豐富教學(xué)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，相對(duì)穩(wěn)定的師資隊(duì)伍；具備滿足培訓(xùn)相應(yīng)需求的穩(wěn)定場(chǎng)所和教學(xué)設(shè)施等功能，校企合作促就業(yè)成效明顯，全面落實(shí)就業(yè)技能培訓(xùn)信息實(shí)名制管理要求，按照國(guó)家、自治區(qū)對(duì)職業(yè)技能培訓(xùn)的相關(guān)規(guī)定規(guī)范培訓(xùn)行為。

2.培訓(xùn)績(jī)效

（1）自治區(qū)級(jí)職業(yè)技能培訓(xùn)品牌（工種、專業(yè)）：上年度職業(yè)技能培訓(xùn)規(guī)模達(dá)到400人以上，培訓(xùn)合格率達(dá)到90%，培訓(xùn)后就業(yè)率達(dá)到70%；其中享受職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼的就業(yè)重點(diǎn)群體培訓(xùn)規(guī)模不低于200人，訂單、定崗、定向式培訓(xùn)占總培訓(xùn)規(guī)模比例不低于50%。

（2）盟市級(jí)職業(yè)技能培訓(xùn)品牌（工種、專業(yè)）：上年度職業(yè)技能培訓(xùn)規(guī)模達(dá)到200人以上，培訓(xùn)合格率達(dá)到85%，培訓(xùn)后就業(yè)率達(dá)到60%；其中享受職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼的就業(yè)重點(diǎn)群體培訓(xùn)不低于100人，訂單、定崗、定向式培訓(xùn)占總培訓(xùn)規(guī)模比例不低于40%。

（3）旗縣（市、區(qū)）級(jí)職業(yè)技能培訓(xùn)品牌（工種、專業(yè)）：旗縣（市、區(qū)）根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展、人口規(guī)模、產(chǎn)業(yè)需求、實(shí)現(xiàn)就業(yè)等實(shí)際情況自行確定旗縣（市、區(qū)）級(jí)職業(yè)技能培訓(xùn)品牌標(biāo)準(zhǔn)。

3.重點(diǎn)扶持

支持具有一定影響力的特色職業(yè)技能培訓(xùn)品牌培育工作。對(duì)于培訓(xùn)規(guī)模不大但培訓(xùn)后就業(yè)率達(dá)到70%（培訓(xùn)后三個(gè)月內(nèi)） 以上，屬于重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)關(guān)鍵技術(shù)環(huán)節(jié)的職業(yè)、在行業(yè)和職業(yè)中有一定認(rèn)可度和影響力、非物質(zhì)文化遺產(chǎn)或具有顯著區(qū)域特色、鄉(xiāng)村振興區(qū)域主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的職業(yè)、創(chuàng)新發(fā)展模式或?qū)嵺`新技術(shù)職業(yè)等需重點(diǎn)扶持的培訓(xùn)項(xiàng)目可適當(dāng)放寬條件，予以重點(diǎn)支持。

（四）建立征集公布制度和動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制

各級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門按年度向本區(qū)域征集公布職業(yè)技能培訓(xùn)品牌，并向社會(huì)公布相應(yīng)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)名稱、職業(yè)工種名稱、培訓(xùn)規(guī)模、培訓(xùn)后就業(yè)率等信息，引導(dǎo)城鄉(xiāng)勞動(dòng)者選擇參加培訓(xùn)質(zhì)量較高、就業(yè)效果明顯的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和培訓(xùn)項(xiàng)目，促進(jìn)勞動(dòng)力在區(qū)域間和行業(yè)間的合理有序流動(dòng)。

各級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門要建立職業(yè)技能培訓(xùn)品牌目錄動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制，以三年為一個(gè)周期對(duì)本級(jí)征集公布的職業(yè)技能培訓(xùn)品牌進(jìn)行績(jī)效評(píng)估，了解職業(yè)技能培訓(xùn)品牌的實(shí)施效果，重點(diǎn)核查培訓(xùn)規(guī)模、培訓(xùn)質(zhì)效和就業(yè)情況，對(duì)不符合相應(yīng)培育標(biāo)準(zhǔn)的及時(shí)公布退出，動(dòng)態(tài)調(diào)整職業(yè)技能培訓(xùn)品牌目錄，有效發(fā)揮職業(yè)技能培訓(xùn)品牌效應(yīng)。

四、工作要求

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門要切實(shí)提高思想認(rèn)識(shí)，采取有效措施全力培育打造職業(yè)技能培訓(xùn)品牌，提升培訓(xùn)質(zhì)量、提高培訓(xùn)效果。要克服思維固化，創(chuàng)新工作方法，協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，強(qiáng)化績(jī)效管理，以就業(yè)為導(dǎo)向推進(jìn)職業(yè)技能培訓(xùn)工作，強(qiáng)化公共就業(yè)服務(wù)，共同促進(jìn)城鄉(xiāng)勞動(dòng)者特別是就業(yè)重點(diǎn)群體實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量就業(yè)。

（二）完善組織程序。旗縣（市、區(qū)）級(jí)職業(yè)技能培訓(xùn)品牌根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展、人口規(guī)模、產(chǎn)業(yè)需求等實(shí)際情況，由所轄旗縣（市、區(qū)）組織征集公布；盟市級(jí)職業(yè)技能培訓(xùn)品牌由所轄旗縣（市、區(qū)）逐級(jí)推薦，由盟市人力資源和社會(huì)保障部門組織征集公布；自治區(qū)級(jí)職業(yè)技能培訓(xùn)品牌從盟市級(jí)職業(yè)技能培訓(xùn)品牌中擇優(yōu)推選，盟市應(yīng)于每年9月底前完成推薦工作，自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障部門依據(jù)本方案要求組織實(shí)施征集公布。盟市、旗縣（市、區(qū)）應(yīng)定期將職業(yè)技能培訓(xùn)品牌進(jìn)展情況報(bào)送至自治區(qū)就業(yè)服務(wù)中心。

（三）強(qiáng)化政策支持。各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展自治區(qū)級(jí)職業(yè)技能品牌培訓(xùn)，培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)可按照《內(nèi)蒙古自治區(qū)提升就業(yè)服務(wù)質(zhì)量工程實(shí)施方案》（內(nèi)人社辦發(fā)〔2021〕215號(hào)）規(guī)定上浮30%，鼓勵(lì)各級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門對(duì)盟市級(jí)、旗縣（市、區(qū)）級(jí)職業(yè)技能培訓(xùn)品牌適當(dāng)提高培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，鼓勵(lì)和引導(dǎo)各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)擴(kuò)大培訓(xùn)規(guī)模、提高培訓(xùn)效果，提升培訓(xùn)后就業(yè)率。發(fā)揮政策聯(lián)動(dòng)效應(yīng)，對(duì)培育打造職業(yè)技能培訓(xùn)品牌效果好的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，在享受就業(yè)技能實(shí)訓(xùn)基地“以獎(jiǎng)代補(bǔ)”等政策時(shí)給予優(yōu)先扶持。

（四）加大宣傳引導(dǎo)。充分利用新聞媒介的導(dǎo)向作用，依托新聞媒體和活動(dòng)載體，自治區(qū)、盟市、旗縣（市、區(qū)）各級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門同頻共振，多渠道、多形式大力宣傳培育職業(yè)技能培訓(xùn)品牌工作。廣泛推廣校企合作創(chuàng)新服務(wù)模式，總結(jié)推廣典型經(jīng)驗(yàn)和最新成就，不斷提高群眾對(duì)職業(yè)技能培訓(xùn)品牌認(rèn)同感，促進(jìn)尊重勞動(dòng)、崇尚技能的社會(huì)氛圍逐漸形成并日益濃厚。

附件：職業(yè)技能培訓(xùn)品牌評(píng)價(jià)指標(biāo)

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